Stiegeler Internet Service GmbH Telekommunikation & IT-Infrastruktur

Systemadministrator Cloud & Security bei Stiegeler Internet Service GmbH

📍 Freiburg im Breisgau & Schönau im Schwarzwald 🏠 Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich, Bürostandorte in Freiburg und Schönau. 💼 Vollzeit 📋 Unbefristet

Diese Position als Systemadministrator kombiniert klassische IT-Administration mit modernen Cloud-Anforderungen im Azure- und Microsoft 365-Umfeld. Sie sichern als zentrale Kraft die IT-Infrastruktur eines wachsenden Telekommunikationsanbieters und gestalten Sicherheitsstandards aktiv mit. Die Rolle bietet hohe Handlungsfreiheit in einem krisensicheren Umfeld mit langfristiger Perspektive.

Gefordert
Microsoft AzureMicrosoft 365Microsoft Entra IDIT SecurityMicrosoft IntuneWindows Client & ServerAsset Management
Wünschenswert
PowerShellAutomatisierungEnglischkenntnisse

Was erwartet dich in dieser Rolle als Systemadministrator?

Du übernimmst eine Schlüsselposition in der IT-Abteilung eines regionalen Marktführers, der sich auf den Ausbau von Glasfasernetzwerken spezialisiert hat. Deine Arbeit ist geprägt von der Balance zwischen sicherer Infrastruktur und flexibler Benutzerunterstützung in einer modernen Umgebungsarchitektur.

  • Verantworte den sicheren Betrieb der gesamten Cloud-Infrastruktur auf Basis von Microsoft Azure.
  • Gestalte die Identity-Management-Lösungen aktiv mit, um Zugriffskontrollen und Compliance-Anforderungen präzise abzubilden.
  • Entwickle Prozesse für das Gerätemanagement weiter, um die Produktivität mobiler Mitarbeiter durch Intune und Autopilot zu steigern.
  • Sorge für Stabilität im Support-Alltag, indem du komplexe 2nd- und 3rd-Level-Probleme systematisch löst.

Diese Position ist ideal für Fachkräfte, die nicht nur Wartungsaufgaben übernehmen, sondern aktiv die digitale Resilienz des Unternehmens mitgestalten wollen.

Welche Aufgaben erwarten dich im IT-Team?

In einem dynamischen IT-Umfeld wartest du darauf, sowohl strategische als auch operative Aufgaben zu übernehmen, die den Erfolg der digitalen Transformation direkt unterstützen. Deine Expertise ist essenziell für die Aufrechterhaltung der Dienstqualität und Sicherheit des Unternehmens.

  • Konfiguriere und optimiere Microsoft 365 Services wie SharePoint Online und Exchange Online für maximale Effizienz und Datenkonsistenz.
  • Setze Security-Richtlinien wie Conditional Access durch, um die Unternehmensdaten gegen externe Bedrohungen und interne Risiken zu schützen.
  • Verwalte den Lebenszyklus von Windows-Endgeräten und serverseitigen Komponenten über zentrale Management-Konsolen wie Intune.
  • Erstelle detaillierte Dokumentationen und Standards, die es dem gesamten Team ermöglichen, Wissen nachhaltig zu teilen und Prozesse zu skalieren.
  • Plane und führe IT-Projekte wie Migrationen oder Hardening-Maßnahmen durch, um die Infrastruktur zukunftssicher zu gestalten.
  • Leistet aktiven Troubleshooting-Support für Cloud- und Client-Themen, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Arbeitsfähigkeit zu sichern.

Durch die Automatisierungstools und modernen Verfahren hast du die Chance, repetitive Aufgaben zu reduzieren und dich auf wertschöpfende Tätigkeiten zu konzentrieren.

Was solltest du für diese Position mitbringen?

Das Profil dieses Candidates zeichnet sich durch fundierte praktische Erfahrung aus, die über reine Theorie hinausgeht und bereits in praxiserprobten Umgebungen gesammelt wurde. Wir suchen jemanden, der nicht nur Befehle ausgeführt, sondern Entscheidungen getroffen hat.

  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Systemadministrator oder IT-Administrator sind zwingend erforderlich für diese Senior-Position.
  • Sehr gute fundierte Kenntnisse im Bereich Microsoft Azure sind notwendig, um die Cloud-Infrastruktur eigenständig zu administrieren und weiterzuentwickeln.
  • Erfahrung mit Microsoft Intune und Autopilot ist Voraussetzung, um das moderne Endpoint-Management im Unternehmen sicherzustellen.
  • Ein tiefes Verständnis für IT-Security-Konzepte wie Zero Trust und MFA ist essenziell, um die Compliance-Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen.
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie eine hohe Serviceorientierung sind unverzichtbare Soft Skills für den täglichen Kundenkontakt.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sind notwendig für die Kommunikation im Team, Englischkenntnisse sind von Vorteil für technische Dokumentation.

Quereinsteiger ohne die geforderte Erfahrung sind für diese spezifische Senior-Rolle nicht vorgesehen, da das Verständnis für komplexe Infrastrukturen vorausgesetzt wird.

Was bietet dir das Unternehmen an?

Das Unternehmen versteht sich als krisensichere Arbeitgebermarke, die den Mitarbeitern nicht nur ein Gehalt, sondern ein umfassendes Paket an Zusatzleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

  • Genieße die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrages in einem expandierenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
  • Nutze vergünstigte Internet- und Mobilfunkverträge über die eigenen Produkte und Services, was bei Stiegeler ein exklusiver Vorteil ist.
  • Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, die es dir erlauben, Beruf und Privatleben individuell und erfolgreich zu balancieren.
  • Sichere deine Zukunft mit Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, die das Unternehmen aktiv fördert.
  • Setze dich für deine Gesundheit ein mit Mitgliedschaften bei Hansefit und Leasingmöglichkeiten für Business Bikes.
  • Investiere in deine Karriere mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die genau auf deine persönlichen Karriereziele zugeschnitten sind.

Diese Benefits machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber in der IT-Branche, der Wert auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt.

Wie ist das Unternehmen Stiegeler aufgestellt?

Stiegeler Internet Service GmbH ist ein etablierter Player im Telekommunikationssektor, der sich durch Regionalität und Innovation auszeichnet und seit über 30 Jahren am Markt besteht.

  • Das Unternehmen baut aktiv schnelles Internet über Glasfaser in die Region und verbindet so Infrastruktur mit modernster IT.
  • Die Firmenkultur zeichnet sich durch eine kollegiale Atmosphäre aus, in der Verantwortung und Gestaltungsfreiraum hochgehalten werden.
  • Als mittelständisches Unternehmen bietet Stiegeler schnelle Entwicklungsperspektiven, die in großen Konzernen oft langsamer umgesetzt werden.
  • Die Expansion des Unternehmens führt zu stetigem Wachstum und der Notwendigkeit, IT-Teams kontinuierlich zu verstärken.

Dieses Umfeld bietet die ideale Basis für Fachkräfte, die sich langfristig bei einem Unternehmen entwickeln wollen, das Tradition mit modernster Technologie verbindet.

Deine Benefits im Überblick

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Internet- und Mobilfunkverträge vergünstigt
Unternehmensbonus
Hansefit Mitgliedschaft
Business Bike Leasing
Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Ist diese Stelle komplett im Homeoffice möglich?

Die Stelle ist primär hybrid konzipiert. Das Unternehmen bietet mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten an, was eine erhebliche Remote-Arbeit ermöglicht. Es gibt jedoch Bürostandorte in Freiburg im Breisgau und Schönau im Schwarzwald, zu denen ein regelmäßiger Kontakt wahrscheinlich erforderlich ist. Die genaue Verteilung der Tage wird im persönlichen Gespräch geklärt.

Welche Qualifikationen werden für die Position benötigt?

Zentral ist eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung als Systemadministrator. Du musst sehr gute Kenntnisse in Microsoft Azure, Microsoft 365 Services und IT-Security mitbringen. Erfahrung mit Microsoft Intune, Entra ID und Windows-Umgebungen ist zwingend erforderlich, während PowerShell-Kenntnisse und Englischkenntnisse von Vorteil sind.

Gibt es ein Vergütungssystem oder Bonuszahlungen?

Das Unternehmen bietet eine ansprechende Vergütung an, die an die Erfahrung angepasst ist. Zusätzlich ist eine Teilnahme am Unternehmensbonus im Vertrag vorgesehen, was die Gesamtvergütung attraktiv macht. Weitere finanzielle Vorteile ergeben sich durch vermögenswirksame Leistungen und die Altersvorsorge-Modelle des Unternehmens.