Personalsachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung bei FACT GmbH
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei FACT GmbH. Die Stelle bietet 100% Remote-Arbeit, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und umfangreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
Was erwartet dich in dieser Rolle?
Als Personalsachbearbeiter bei FACT GmbH übernimmst Du eine Schlüsselrolle im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Die Position bietet Dir umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Gesundheitsunternehmen.
- 100% Remote-Arbeit – Flexible Gestaltung Deines Arbeitsplatzes
- Unbefristete Anstellung – Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
- Umfangreiches Benefit-Paket – Von zusätzlichem Urlaub bis zur Altersvorsorge
Diese Position bietet eine einzigartige Kombination aus Verantwortung und Work-Life-Balance im Gesundheitssektor.
Welche Aufgaben erwarten dich?
Als Personalsachbearbeiter übernimmst Du zentrale Aufgaben in der Personalverwaltung und trägst zur reibungslosen Abwicklung bei.
- Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen – Tarifkonforme Abwicklung aller Prozesse
- Mitwirkung bei Personalprojekten – Aktive Gestaltung administrativer Abläufe
- Prozessoptimierung – Kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe
Deine Arbeit trägt direkt zum Erfolg des Unternehmens bei und bietet Gestaltungsspielraum.
Was solltest du mitbringen?
Für diese Position sind fundierte Kenntnisse in der Personalverwaltung sowie eine strukturierte Arbeitsweise essentiell.
- Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung – Fundierte Fachkenntnisse
- Organisationstalent – Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Proaktive Einstellung – Initiative bei der Gestaltung von Prozessen
Ein sicherer Umgang mit Personalsoftware und tariflichen Regelungen ist für diese Position unerlässlich.
Was bietet dir das Unternehmen?
FACT GmbH bietet ein attraktives Gesamtpaket an Benefits, das weit über das Übliche hinausgeht.
- 30 Tage Urlaub – Plus Sonderurlaub und Sabbatical-Optionen
- Bezuschusste Mobilitätsangebote – Deutschlandticket und Jobrad
- Sicherheit durch Altersvorsorge – Betriebliche Zusatzversorgung
- Berufsunfähigkeitsversicherung – Umfassender Schutz
- Weiterbildungsmöglichkeiten – Persönliche und fachliche Entwicklung
Das Unternehmen legt großen Wert auf die Work-Life-Balance und langfristige Sicherheit seiner Mitarbeiter.
Deine Benefits im Überblick
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Ist die Stelle komplett remote möglich?
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Ja, diese Position kann zu 100% im Homeoffice ausgeübt werden. Es bestehen keine Präsenzpflichten.
Welche Entwicklungsmöglichkeiten bietet FACT GmbH?
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Das Unternehmen bietet verschiedene Entwicklungsprogramme für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter an.